Hoje no mercado os
determinantes para uma boa qualidade de trabalho são as habilidades técnicas em
conjunto com as habilidades de relacionamento. Esta máxima é um ponto crucial
para o pleno desenvolvimento de uma empresa.
As relações
entre as pessoas nem sempre são harmônicas, principalmente no ambiente de
trabalho que é um lugar altamente competitivo, no entanto algumas regras de bom
andamento podem ser observadas. Não podemos aqui entender que um ambiente onde rusgas
à todo instante afloram nos colaboradores seja um local favorável para o
desenvolvimento de atividades.
A complexidade
que se dá no ambiente feito por várias pessoas e personalidades com desejo de
alcance profissional, necessita de uma atenção especial. Harmonizar o local, torna-se
em muito uma tarefa desgastante, o gestor tem que saber equacionar os ânimos
afinar os desejos convergindo à um ambiente que não seja insalubre no quesito
de saúde profissional.
Entender os
comportamentos que atrapalham estas relações é função do gestor que tem o dever
de mostrar ao colaborador uma atitude inconveniente, não adequada para os
padrões do bom desenvolvimento profissional.
Intimidade
demais afeta relações de trabalho, na verdade muitos têm o local de trabalho
como um ambiente para exercício de atividades, superação e desenvolvimento.
O ambiente
precisa sim ser amistoso, de preferência com pessoas que se respeitam. Muitas
pessoas embora não se manifestem não gostam de intimidade.
Outra atitude
muito prejudicial no ambiente é também a de não saber ouvir, esta vai minando
as relações de trabalho pois saber escutar o companheiro é importante e sábio
vez que muitos têm a contribuir.
A atitude que
alguns colaboradores devem entender que somente seu pensamento é verdadeiro e os
dos outros não têm sabedoria é perigosa que coloca no ambiente de trabalho. Muitos
profissionais têm orgulho do que fazem, entendem que fazem bem feito a
atividade pré-estipulada. No entanto não podem estes achar que por fazer algo
bem feito as atividades dos outros não têm valor, o gestor deve sempre
valorizar e estimular a todos
Nunca aceite no
ambiente o vaidoso que impõe sua verdade sobre a dos outros, todos têm a
contribuir em uma empresa, a união de sabedoria deve sempre se sobrepor à unidade.
Com o dia
corrido, muitas atitudes passam despercebidas mas vão contribuindo aos poucos
para o fim de uma relação sadia de trabalho e aí, o dia vai ficando cansativo
insuportável por ter que conviver com pessoas que não são agradáveis.